【人事】宁波远洋：陈晓峰任董事长，陈胜任总经理

【人事】宁波远洋：陈晓峰任董事长，陈胜任总经理

4月14日，宁波远洋运输股份有限公司（证券代码：601022，以下简称“宁波远洋”）发布公告，公司于当日召开第二届董事会第十次会议，审议通过了《关于选举公司第二届董事会董事长的议案》、《关于聘任公司总经理的议案》。

公告称，公司董事会同意选举陈晓峰先生（简历见附件）为公司第二届董事会董事长，任期自本次董事会审议通过之日起至第二届董事会任期届满之日止。同时，根据《公司章程》第八条规定：董事长为公司的法定代表人。本次董事会选举产生的董事长将担任公司的法定代表人。董事会同意授权公司管理层及相关职能部门按照有关规定办理相关工商登记变更手续。

公司董事会同意聘任陈胜先生为公司总经理，任期自本次董事会审议通过之日起至第二届董事会任期届满之日止，可连聘连任。公司于 2025 年 4 月 10 日召开第二届董事会提名委员会第三次会议，前置审议通过了上述议案，并发表了如下意见：经审阅陈胜先生的个人履历，未发现其有《公司法》和《证券法》及其他法律法规规定的不能担任高级管理人员的情况，以及被中国证监会确定为市场禁入者、禁入尚未解除或者被上海证券交易所宣布为不适合人选的情形，不是失信被执行人。陈胜先生的教育背景、工作经历均能胜任总经理职责要求，符合任职条件，经征得本人的同意意见后，同意此项议案，并提交公司第二届董事会第十次会议审议。

陈晓峰简历

陈晓峰，男，1973 年 10 月出生，中国国籍，无境外居留权，中共党员，本科学历，拥有武汉理工大学机械工程专业硕士学位，高级政工师。现任宁波远洋运输股份有限公司党委书记、董事长、董事，宁波兴港国际船舶代理有限公司董事长，宁波中远海运船务代理有限公司董事长，宁波远洋（香港）有限公司董事。陈晓峰先生于 1995 年参加工作，历任宁波港务局北仑港埠公司电气技术员、团委干事、团委书记，宁波港北仑股份有限公司矿石分公司团委书记，宁波港北仑股份有限公司党委办公室主管、党群工作部副主任、机械一队党支部副书记、党支部书记、总裁办公室主任，宁波港股份有限公司党委工作部秘书科科长、副部长，舟山市衢黄港口开发建设有限公司党委书记、副总经理，宁波舟山港股份有限公司北仑第二集装箱码头分公司党委书记、副总经理，宁波市北仑区交通运输局副局长（挂职），太仓武港码头有限公司党委书记、董事、总经理，浙江海港航运有限公司董事长、总经理，宁波远洋运输股份有限公司总经理。

陈胜简历

陈胜，男，1978 年 10 月出生，中国国籍，无境外居留权，中共党员，本科学历，拥有上海海事大学经济管理学院工商管理硕士学位，高级经济师。现任宁波远洋运输股份有限公司党委副书记、总经理。陈胜先生于 2000 年参加工作，历任宁波港务局北仑集装箱公司车队技术员，宁波北仑国际集装箱码头有限公司商务部文员，高级文员，宁波港国际集装箱有限公司外派江西上饶鹰潭办事处主管，宁波港股份有限公司业务部集装箱科主管、集装箱科副科长、商务科科长、海铁联运科科长，宁波大榭众联股份有限公司董事，宁波港股份有限公司业务部集装箱中心（中转操作中心）主任，宁波远洋运输有限公司党委委员、副总经理，宁波兴港国际船舶代理有限公司董事、总经理，嘉兴兴港国际船舶代理有限公司执行董事，温州兴港国际船舶代理有限公司执行董事，宁波华奥船务代理有限公司执行董事，嘉兴泰利国际船舶代理有限公司执行董事，南京甬宁国际船舶代理有限公司执行董事，南京甬宁国际船舶代理有限公司太仓分公司负责人，宁波舟山港股份有限公司业务部副部长，浙江兴港国际船舶代理有限公司总经理，宁波大榭集装箱码头有限公司董事，台州港港务有限公司党总支副书记、董事、总经理，温州港集团有限公司党委副书记、董事、总经理。

如信德海事网此前报道《宁波远洋高层人事大调整：董事长、总经理等三位高管辞职》，在4月初高管集中辞任之后，如今宁波远洋迅速完成了核心管理层的调整与补位工作。任命陈晓峰为新任董事长，陈胜为总经理，标志着新一届管理团队的成型与公司治理结构的稳定。

陈晓峰此前已在董事长职务空缺期间临时代行相关职责，此番当选为正式董事长，意味着其在公司战略引领与治理体系中的核心地位得到确认。如上文所述，陈晓峰长期在宁波港及宁波舟山港系统内历任要职，具备丰富的港航企业管理经验，近年来则主导宁波远洋在管理提升、绿色转型及全球布局方面的多项关键举措，其领导能力已在公司内部获得高度认可。

与此同时，陈胜的总经理任命也体现出公司在“稳中求进”导向下对专业性与执行力的重视。作为公司内部成长起来的骨干力量，陈胜深耕港航业务二十余年，熟悉国际与内贸航运全链条运营，亦曾在多家船务代理企业担任一把手，其全面的业务素养与团队协作能力被视为宁波远洋日后深化市场布局、推动综合航运服务能力提升的重要保障。

此次人事调整完成后，宁波远洋管理层结构更加清晰稳定，有望带动企业在新阶段进一步强化战略执行力，加快向“数字化、绿色化、国际化”航运服务商目标迈进。随着2025年度发展目标的确立与推进，新任管理团队能否延续公司近年来在业绩增长、网络拓展和科技创新等方面的良好势头，将成为行业和市场关注的焦点。